我国的养老保险制度自全民合同制实施以来，经过不断的改革调整，随着社会福利制度的不断完善，已覆盖到农村，实现了全民参保，这意味着生活在农村的人，到了退休年龄也可以领取退休金了。这项政策从2009年开始，当年国家推出新型农村社保新农保，缴费标准为每年100元至500元5个档次。但是这里还有一个非常重要的条件，就是至少要缴满15年，而且一般不能断缴。这不仅仅是新农保，我国所有的社保都是实行这个要求。
对于社保断缴和补缴，我国明确规定了相应的处理方式。
一、我们首先来了解一下为什么会存在断缴和补缴的情况。
对上班族在买社保的人来说，对于社保缴费15年这个要求一般都是耳熟能详的。但是还有少部分人，仗着自己还年轻身体好，觉得那么早买社保，还要扣几百块钱的个人负担部分，工资不高也不用抵扣个税以后再买也不迟。他们这样想不无道理，学历低工资不高，对于未来没有把握的年轻人，怎么确定自己一定会在企业工作下去，工资低个人部分抵扣个税也用不到，还少领了工资，可能会让自己入不敷出，多几百块钱有时候也是必要的。这部分人如果继续在企业上班，可能会等到几年后工资有所提高，或者是想买了再买，当然这样做国家是不容许的，可是这种现象目前还是存在。
社保断缴对于很多人来说是不可避免的，比如换工作，在找工作期间，有些人并没有去办理失业，或者就算办理了失业，领取失业金，也不一定就会以个人名义去买参保，等到找到工作再买。疫情爆发以来，很多人面临失业，断缴的现象更多。
二、失业人员以个人身份参保
失业人员如果没有找到合适的工作，可以以灵活就业人员的名义参保，中间失业期间没有缴纳社保不能补缴。或者以居民身份在户籍地参加居民养老保险，只要缴满15年，就可以在退休年龄领取退休金，如果满15年后还没有到退休年龄，也可以继续缴，但以居民身份参保退休金肯定会比职工身份参保低。
三、到退休年龄社保缴纳时间不到15年怎么办？
有些人年轻的时候因为各种原因没有参保，年纪比较大了才开始参加职工养老保险，在2022年，参保人员到了退休年龄，养老保险缴费不够15年，但是还想领取职工养老金，那怎么办呢？
根据现行政策，分为三种情况。
一种是继续延长缴费到15年再办理退休，大多数人是要走这条路的。这种只适用于还差几年的人，因为延长退休年限最多5年，也就是最多只能延长缴费5年。还要缴纳滞纳金，一般是缴纳千分之五，全部自己承担。但是不排除单位以到了退休年龄为由不续签合同，就即没有工资也没有社保，所以综合起来，参保要趁早。
第二种是如果参保人员是在2011年7月1日社保法实施前已经参加职工基本养老保险的人员，延长缴费5年后仍不足15年的，可以一次性缴费至满15年。
第三种是一次性补缴
有人可能会说我现在不交，等到了退休年龄再来一次性补缴，是否也能享受退休养老金？这是不允许的。因为补缴一会影响社保基金的现金流，二会侵害按时缴费参保人员的合法权益，影响制度的公平性。从2019年开始，凡45岁前从没有交过社保的人，不能再一次性补缴社保。如果年龄超过45岁，还从没交过社保的话，有3类人还是可以一次性补缴的。
1、2011年之前退休的国企、事业单位职工;
2、1961-1982年间下乡的知青，户籍在社保缴纳地;下乡年限可以视同缴费年限（比如某人曾下乡3年，那就需要补缴12年）
3、男性年满65周岁，女性年满60周岁的退休人员，且2011年以前在当地缴纳过社保。
综上所述，出于维护养老保险基金的长久和良性运行的目的，想要达到退休年龄领取养老金，还是要按时足额地缴纳社保，不要寄托于未来一次性补缴。当然这只是少部分人，对于政策不了解，又出现了缴费年限不足的情况。
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